事務職・オフィス人材の派遣先企業との商談を安定供給

一般事務・営業事務・専門事務における取引先拡大の豊富な実績

既存顧客依存から脱却し、新規の派遣先・紹介先を開拓したい人材サービス企業様をサポート

こんなお悩みはございませんか？

求職者対応や既存派遣先の管理で手いっぱいで、安定的な新規派遣先の開拓や営業活動に割く時間が取れていない。

現在は既存顧客の増員や紹介メインで成り立っているが、今後は自社主導で再現性のある新規開拓ルートを構築したい。

1〜2社の大口派遣先に依存。派遣契約の終了や予算削減がダイレクトに自社の業績悪化につながるリスクを抱えている。

労働者派遣法の改正や在宅勤務・ハイブリッドワークの浸透など、業界の環境変化に対応した新規提案を仕掛けたい。

既存の得意業界だけでは単価や件数に限界。IT・医療・不動産など、事務ニーズが高まる新分野に進出したい。

「事務職を派遣・紹介してほしい」と考えている購買意欲の高い企業がどこにあるのか分からず、効率的な営業ができていない。

一般事務、営業事務、経理・財務、英語事務、ITサポートまで、求人需要が高まる業界や企業規模を的確にターゲティング。既存の顧客層とは異なる新規分野・新規業種へのアプローチとテストマーケティングをスピード感を持って実行します。

職種・業界別の開拓ノウハウ派遣先の潜在ニーズを掘り起こし競合他社との差別化トークの構築

全国280万社以上の法人データベースと独自のアナリティクスを活用。企業の求人動向や規模・業界特性から、「今まさに事務リソースを求めている企業」を抽出し、成約角度の高い商談のみを案件として供給します。

280万社超の精緻な企業リスト求人・増員意欲の高まりを捉えた精査決定率の高い有効商談のセッティング

人材派遣・紹介業界の商習慣や契約形態、派遣単価の構造を熟知したプロチームが担当。企業の経営課題やバックオフィスの業務負荷に応じた最適な提案手法により、一般的な営業代行の2倍以上のレスポンス率を実現します。

人材サービス業界の経験豊富なプロ陣派遣先企業の意思決定者へ直接アプローチ高成約率を誇る商談設定プロセス

大手派遣会社様から地域密着型の人材紹介・派遣会社様まで、取引先拡大の支援実績が多数ございます。
具体的な獲得事例やご支援プランについては、お気軽に無料相談にてお問い合わせください。

Q. 一般事務だけでなく、専門事務（経理・英語事務・IT事務等）の開拓も可能ですか？

A. はい、対応可能です。一般事務はもちろん、専門性の高い事務スキルやバックオフィス全般の需要を持つ企業層に向け、ターゲットをセグメントした最適なアプローチプランをご提案いたします。

Q. 地域密着型の中小派遣会社ですが、自社のエリア限定でアプローチできますか？

A. もちろん可能です。特定の都道府県や市区町村、通勤圏内に限定したターゲティングに対応しております。地域内の有力企業や成長企業を効率的にアプローチすることが可能です。

Q. 他社の営業代行サービスとの違いは何ですか？

A. 一般的な営業代行とは異なり、人材派遣・紹介の商習慣、単価感、派遣先のニーズ（突発的な増員、欠員補充、業務効率化など）を熟知した専門スタッフが戦略立案から商談設定まで担当する点です。無駄なアプローチを省き、決定率の高い質の高い商談をお渡しいたします。

既存顧客頼みからの脱却と新規派遣先の安定確保を目指す派遣・紹介会社様を支援。
貴社の強みを生かした戦略的なセールスマーケティングをご提案します。